牛人绩效薪酬咨询项目进展顺利

2023-01-13 10:18 花花牛

牛人绩效薪酬咨询项目进展顺利

 
        2023年新年伊始，青牛咨询与成都市登禄电力科技有限公司签约的牛人绩效薪酬咨询服务项目如期推进，项目过程进展顺利。青牛咨询高级咨询师巩老师与咨询师郭老师在项目前期深入企业了解情况，以此为基础开展咨询服务，设计出了更加符合企业自身的绩效薪酬方案，并在公司内部对方案进行了详细讲解，获得了登禄科技主要管理人员们的一致好评。

        青牛咨询高级咨询师巩老师在项目过程中发现，许多管理人员对企业整体缺乏系统观念，往往只关注到局部存在的问题，而忽视了问题存在的背后是系统性问题。因此在初期的方案设计时，对企业的业务流程和组织架构上进行了梳理和归纳，让管理人员对企业内部整个系统有了初步的了解和认识。随后，在企业战略管理和任务管理方面对管理人员进行讲解与培训，提升企业管理人员的整体管理水平。在项目服务后期，再进一步将重点放在企业绩效薪酬制度设计和员工激励上。后续在所有方案讲解完毕之后，青牛咨询还会为企业提供定期的业务指导，用这样一套完整的程序来确保方案能够顺利落地实施。

        牛人绩效薪酬咨询是青牛咨询旗下咨询服务品牌，专注于帮助企业解决绩效薪酬制度效果不佳的问题。青牛咨询在服务企业管理提升的过程中发现，很多企业老板希望通过导入绩效薪酬制度来提升公司管理与业绩，但是效果常常不佳，而青牛咨询通过深入研究后发现，主要原因在于企业原有绩效薪酬制度缺乏配套的业绩管理体系。为此，青牛咨询成立了专门针对解决企业绩效薪酬制度问题的子品牌——牛人绩效薪酬咨询。

        牛人绩效薪酬咨询服务特色：
        特色一：以支撑企业战略落地为出发点来为企业提供管理人员的绩效薪酬咨询服务。
        特色二：以团队目标落地为出发点来为企业提供一线员工的绩效薪酬咨询服务。
        特色三：以解放老板、提升人效为出发点，为企业提供绩效薪酬咨询服务。
        特色四：以业绩管理体系为方法论，为企业提供绩效薪酬咨询服务。
        特色五：通过助力企业组织建设，推动企业组织制度有效落地。
        更多产品详情：链接http://qnglzx.com/jingying/64.html